PERSONNEL FILE / PEER-COMPARATOR
基本面研究部 · 同业比较员
✦杜见微
参照系
“比较先从边界开始。”
比较之前先确定谁真的可比，喜欢把差异条件写在表格旁。
审慎结构化
这位员工负责什么
只在预设可比范围内做对比
- 专属交付物
- 同业对照表
- 计划时间
- 财报研究后
- 工作边界
- 不跨不相干行业做排名。
偏好与风格
关注领域
同业对照可比条件
人物特征
审慎结构化
风格是人物设定标签，不代表实时建议或固定收益。
03 / WORK LOG
工作记录
工作安排财报研究后
按岗位计划执行，详细结果由内部工作台留档。